Innovativ sein, gilt gemeinhin als etwas rundum Positives. Wer würde zugeben, dass er lieber am „Altbewährten“ festhält und Neuerungen skeptisch gegenübersteht? Dennoch ist offensichtlich, dass Innovationen, die eigene Ziele, Bestandsinteressen und wesentliche persönliche oder organisationsbezogene Werte bedrohen, von niemandem herbeigesehnt werden. Resilienz ist gefragt: Bestehen im und trotz des Wandels.
Rückt man von der zeitlichen Perspektive ab, dem Nacheinander von Alt und Neu, kommen andere Fragen in den Blick. Was soll eigentlich durch den Wandel hindurch bewahrt werden, und wie können kreative von leerlaufenden Innovationen unterschieden werden? Wie können Unternehmen und Organisationen ihre Offenheit für Innovationen selbst fördern? Welche Instrumente stehen für den produktiven Umgang mit dem Ungewissen zur Verfügung und wie lässt sich Resilienz fördern?
Wir laden Sie herzlich ein, über diese Fragen zu diskutieren.
Dr. Michael Hartmann, Evangelische Akademie zu Berlin
Prof. Dr. Ludger Heidbrink, Christian-Albrechts-Universität zu Kiel
Dr. Maria-Luise Schneider, Katholische Akademie in Berlin e. V.
Donnerstag, 19. Mai 2022
10:00 Uhr Anmeldung und Stehkaffee
11:00 Uhr Begrüßung und Einführung
Prof. Dr. Ludger Heidbrink
anschließend Vorstellungsrunde
11:30 Uhr Schönheit und Schrecken des Neuen. Was macht Innovationen disruptiv – und für wen?
Prof. Dr. Stefan Hüsig, Lehrstuhl für Innovationsforschung und Technologiemanagement, Technische Universität Chemnitz
13:00 Uhr Mittagessen
14:30 Uhr Resilienz und Spiritualität. Was hilft, in einer Krise zu bestehen?
Dr. Birgit Klostermeier, Beraterin, In – Differenz, Regionalbischöfin i.R., Bovenden
16:00 Uhr Kaffeepause
16:30 Uhr Wie schaffe ich eine werteorientierte Unternehmenskultur und was verändert sich dadurch?
Birgit Ströbel, Gründerin (u.a. Immobilienscout24) und Strategieberaterin, Berlin
18:00 Uhr Pause
18:15 Uhr Orgelmeditation mit Dr. Dietmar Hiller
19:00 Uhr Dinner
Restaurant Hugo & Notte in der Friedrichstadtkirche auf dem Gendarmenmarkt
Freitag, 20. Mai 2022
8:30 Uhr Einlass
9:00 Uhr Denkmodelle der digitalen Transformation
Prof. Dr. Gesche Joost, Leiterin des Design Research Lab an der Universität der Künste, Berlin
10:30 Uhr Kaffeepause
11:00 Uhr Demokratie: innovativ und resilient? Leadership im Stresstest
Dominik Meier, Vorsitzender der de’ge’pol und Geschäftsführender Gesellschafter der Miller & Meier Consulting GmbH
12:30 Uhr Mittagessen, Ende der Veranstaltung
Änderungen des Programms vorbehalten!
